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西安交通大学面向海内外诚聘杰出人才

2013年11月22日 18:35 来源:意大利使馆教育处  作者:

  为了进一步促进我校学科发展,加强教师队伍建设,补充一批有创新能力和发展潜力的学术骨干和学术带头人,西安交通大学决定,以全新举措、优厚待遇面向海内外公开招聘讲师、副教授以及教授。竭诚欢迎国内外优秀人才抓住机遇,选择西安交通大学为发展平台,在人生舞台上充分展现自身的价值与风采。现将招聘条件、聘用方式及待遇公布如下。欢迎广大有志于教学、科研工作的优秀学者来校应聘。

  一、招聘条件

  应聘者除应满足国家教师法和学校规定的教师基本条件外,同时还需具备以下条件:

  (一)讲师

  1.在国内外著名高校或研究机构取得博士学位,愿意全职来校工作;

  2.在相关学术领域已有明显业绩,具有成为学术骨干的潜质;

  3.提交应聘申请时,年龄一般不超过35周岁。

  (二)副教授

  1、在国内外著名高校或研究机构取得博士学位。

  2、具有取得博士学位后两年及以上的工作经历;具有国(境)外连续12个月及以上的学习、工作经历;

  3、在相关学术领域已有突出业绩,具有成为学术带头人的潜质。

  4、应聘理、工、医、经、管类学科年龄一般不超过35周岁,应聘人文社会科学类学科年龄一般不超过40周岁。

  (三)教授

  具有博士学位,具有较高的学术造诣,在科学研究方面取得国内外同行公认的成果,应聘者年龄原则上不超过45周岁。

  二、聘用方式及待遇

  (一)讲师

  1.首聘期为3年,采用合约聘用,聘期满晋升为副教授者转为长期聘用,本人也可自愿选择新副教授招聘管理办法。未晋升为副教授者,可延长聘期一年。

  2.2013年底薪11万元人民币 (管理学院薪酬另议)。

  3.学校提供供安家费3万元、科研启动经费4-10万元和相应办公条件。

  4.可租住学校过渡房或按月享受租房补贴。

  5.子女入托、中小学入学方面享受校内职工同等待遇。

  (二)副教授

  1.采用合约聘用,聘期为三年;聘期考核优秀者转长期聘用。

  2.年薪18万元人民币(管理学院薪酬另议)。

  3.学校提供一次性安家费6万元,科研启动费6-15万元。

  4. 可租住学校过渡房或按月享受租房补贴。

  5.子女入托、中小学入学方面享受校内职工同等待遇。

  (三)教授

  1.直接采用长期聘用。

  2.学校提供安家费7-12万元、科研启动费12-30万元,享受国家工资、福利、校内津贴和子女入托、中小学入学政策。

  三、联系方法:

  地  址:中国  陕西西安  咸宁西路28号  教学主楼E座15楼1506房间,西安交通大学人力资源部

  邮  编:710049

  网  址:http://pd.xjtu.edu.cn

  教授、副教授招聘联系人:翟老师   贺老师  

  联系电话:86-29-82668363    传真:86-29-82663876

  电子邮箱: rskzn@mail.xjtu.edu.cn

  讲师联系人:梁老师、杨老师

  联系电话:86-29-82668267  86-29-82663876(fax)

  电子邮箱:xjtuhr@mail.xjtu.edu.cn

  附:西安交通大学拟招聘教师岗位和各学科咨询联系信息